Membre clé de l’équipe du centre de ventes et de marketing de la Great-West, vous agirez à titre d’expert régional à l’égard de la protection d’employés par le biais d’avantages sociaux.
Le spécialiste en ventes offre un soutien aux conseillers en sécurité financière en ce qui a trait aux produits, au marketing, à la vente et au service. Ce poste de direction vous amènera à :
* encourager les conseillers en sécurité financière à accroître leurs affaires et à répondre aux besoins de leurs clients;
* gérer et faire progresser un bloc d’affaires existant;
* fournir un soutien aux conseillers à l’égard de situations liées à la vente, à la tarification et à l’imposition;
* orienter les séances de formation sur les produits, préparer des documents de marketing et créer de nouveaux outils de vente;
* servir d’agent de liaison entre le service de Tarification du siège social et les services Règlements, Marketing et Distribution;
* accomplir des tâches liées à la gestion et à l’administration;
* profiter d’un environnement dynamique axé sur les résultats.
**Compétences recherchées** :
* Formation postsecondaire, de préférence en commerce, en finance, en gestion des affaires ou dans un champ connexe (ou expérience professionnelle équivalente).
* Gestion du temps, leadership, communication et promotion du travail d’équipe.
* Éthique de travail démontrant votre orientation vers les ventes et les résultats, votre motivation personnelle, votre esprit d’initiative, votre dynamisme, votre orientation carrière et votre engagement dans des activités à l’extérieur du travail.
* Aptitude dans les relations interpersonnelles.
* Aptitude dans la communication et capacité à présenter de l’information, à offrir de la formation et à transférer vos connaissances à différents groupes de personnes.
* La maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit constitue une exigence.
* Aptitude à communiquer oralement et par écrit en anglais et en français
** s'il vous plaît demander avec lettre de motivation et curriculum vitae avant le 18 Décembre, 2013*
* Égalité d’accès à l’emploi**
La Great-West est l’un des principaux assureurs de personnes sur le marché canadien. La Great-West est une filiale en propriété exclusive de Great-West Lifeco Inc., et une société membre du groupe de sociétés de la Corporation Financière Power. Par l’entremise des Centres de ventes et de marketing de la Great-West partout au Canada, nous offrons aux conseillers en sécurité financière une expertise de produits et de marketing inégalé et personnalisé.
Nous nous engageons à employer un effectif diversifié et encourageons chaque personne qualifiée à poser sa candidature. Nous offrons un environnement stimulant axé sur le travail d’équipe, une rémunération concurrentielle et des possibilités de croissance professionnelle.
Seuls les candidats retenus seront convoqués à une entrevue.
*LI-MS1
*Titre du poste:* Specialiste en marketing de produits d'avantages sociaux
*System ID:* 2013-8877
*Number of Positions:* 1
*Niveau du poste:* Débutant
*Years of Experience:* 3
*Description du poste:*
Membre clé de l’équipe du centre de ventes et de marketing de la Great-West, vous agirez à titre d’expert régional à l’égard de la protection d’employés par le biais d’avantages sociaux.
Le spécialiste en ventes offre un soutien aux conseillers en sécurité financière en ce qui a trait aux produits, au marketing, à la vente et au service. Ce poste de direction vous amènera à :
* encourager les conseillers en sécurité financière à accroître leurs affaires et à répondre aux besoins de leurs clients;
* gérer et faire progresser un bloc d’affaires existant;
* fournir un soutien aux conseillers à l’égard de situations liées à la vente, à la tarification et à l’imposition;
* orienter les séances de formation sur les produits, préparer des documents de marketing et créer de nouveaux outils de vente;
* servir d’agent de liaison entre le service de Tarification du siège social et les services Règlements, Marketing et Distribution;
* accomplir des tâches liées à la gestion et à l’administration;
* profiter d’un environnement dynamique axé sur les résultats.
**Compétences recherchées** :
* Formation postsecondaire, de préférence en commerce, en finance, en gestion des affaires ou dans un champ connexe (ou expérience professionnelle équivalente).
* Gestion du temps, leadership, communication et promotion du travail d’équipe.
* Éthique de travail démontrant votre orientation vers les ventes et les résultats, votre motivation personnelle, votre esprit d’initiative, votre dynamisme, votre orientation carrière et votre engagement dans des activités à l’extérieur du travail.
* Aptitude dans les relations interpersonnelles.
* Aptitude dans la communication et capacité à présenter de l’information, à offrir de la formation et à transférer vos connaissances à différents groupes de personnes.
* La maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit constitue une exigence.
* Aptitude à communiquer oralement et par écrit en anglais et en français
** s'il vous plaît demander avec lettre de motivation et curriculum vitae avant le 18 Décembre, 2013*
* Égalité d’accès à l’emploi**
La Great-West est l’un des principaux assureurs de personnes sur le marché canadien. La Great-West est une filiale en propriété exclusive de Great-West Lifeco Inc., et une société membre du groupe de sociétés de la Corporation Financière Power. Par l’entremise des Centres de ventes et de marketing de la Great-West partout au Canada, nous offrons aux conseillers en sécurité financière une expertise de produits et de marketing inégalé et personnalisé.
Nous nous engageons à employer un effectif diversifié et encourageons chaque personne qualifiée à poser sa candidature. Nous offrons un environnement stimulant axé sur le travail d’équipe, une rémunération concurrentielle et des possibilités de croissance professionnelle.
Seuls les candidats retenus seront convoqués à une entrevue.
*LI-MS1
*Date:* 2013-12-04
*Country:* CA
*State:* QC
*City:* Montreal
*Postal Code:*
*Category:*
*Job Type:* Ventes